+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Жалоба на начальника склада

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Жалоба на начальника склада

Пожалуйста, поделитесь статьёй с друзьями, если она показалась Вам полезной! А тут Вы можете оставить любую жалобу: Написать жалобу Эту статью-инструкцию я написал для каждого человека любой национальности, религии, любого пола, возраста, статуса и достатка который хочет жить в правовом пространстве, в комфорте и безопасности. Я даю гарантию, что любой человек, выполняющий все пункты моей инструкции, через 1 год не узнает себя и свою жизнь в самом лучшем смысле этих слов. У меня есть одно условие — примите как данность следующие факты: 1 Никого вообще никого! Никто не оценит Ваших жертв.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Право гражданина защищать свои права предусмотрено Конституцией России.

Жалоба на ЖКХ: учимся писать претензии «коммунальщикам»

Пожалуйста, поделитесь статьёй с друзьями, если она показалась Вам полезной! А тут Вы можете оставить любую жалобу: Написать жалобу Эту статью-инструкцию я написал для каждого человека любой национальности, религии, любого пола, возраста, статуса и достатка который хочет жить в правовом пространстве, в комфорте и безопасности. Я даю гарантию, что любой человек, выполняющий все пункты моей инструкции, через 1 год не узнает себя и свою жизнь в самом лучшем смысле этих слов.

У меня есть одно условие — примите как данность следующие факты: 1 Никого вообще никого! Никто не оценит Ваших жертв. Вы просто будете жертвой и всё. Зло не будет наказано, если Вы его не накажете. Справедливости без Вашего участия не бывает. Всё, к делу.

НЕ на что, а на кого! Хронология конфликта 3. Требования 3. Угрозы 4 Имеете право не знать! Всегда задавайте вопросы! Интернет 10 Грабли часто совершаемые ошибки Средние сроки получения желаемого результата: 1 увольнение - от 1 дня до 1,5 месяца 2 возврат денежных средств - от 1 дня до 8 месяцев 3 проверка - от 2 недель до 3 месяцев 4 штраф - от 2 недель до 3 месяцев 5 дело об административном правонарушении - от 2 недель до 3 месяцев 6 дело о дисциплинарном нарушении - от 2-х месяцев до НИКОГДА 7 уголовное дело - от 2-х месяцев до НИКОГДА По некоторым жалобам я не могу добиться желаемого результата около 2-х лет.

Это такие масштабные цели, как, например, полная остановка нелегальной торговли насваем птичьим помётом на площади Киевского Вокзала в Москве, или ликвидация нелегального общежития мигрантов на ул. Народного Ополчения д. В первом случае очевидной помехой является - группа некоторых сотрудников Полиции местного отделения ОМВД "Дорогомилово" , во втором - группа некоторых чиновников Правительства Москвы и, возможно, некоторых сотрудников полиции местного ОМВД "Хорошево-Мневники".

Разумеется, заинтересованных групп больше. Я упрощаю. Так же уже больше года я занимаюсь помощью пострадавшим от мошеннических действий группировок "чёрных риэлторов" и квартирных мошенников. Тут всё ещё сложнее, поскольку заинтересованных групп гораздо больше. Никто не воспользуется Вашей информацией, никто не заинтересуется, никто не поможет.

Юридически у любой жалобы должен быть заявитель. Это железно. Проверено раз. Шансов нет. Я несколько раз "раскачивал" общественность, журналистов, чиновников и правоохранителей по анонимной информации. Но перед этим я проводил большую кропотливую работу по проверке информации и расследования изложенных фактов. Людей, желающих выполнять такую работу очень мало. Просто примите это как обстоятельства, которые будут Вас преследовать всю жизнь.

Поэтому начните с собственной Фамилии Имени и Отчества. Я научу, как нужно защищать себя и свою семью. Это возможно. Именно в таком порядке - сначала полное имя, потом название. Постановка вопроса "жалоба на некачественное обслуживание" или "жалоба на хамство" или "жалоба на бездействие" порождает и "подкармливает" безответственность. Запомните раз и навсегда - в любой проблеме виноват конкретный человек или группа лиц.

С ошибки в определении источника конкретных проблем начинаются такие глобальные "болезни" менталитета, как "конформизм" и "коллективная безответственность". Эта ошибка приводит к тому, что высказывания - "государство у нас такое", "всем на всё наплевать", "это система, с ней не справишься", "рука руку моет", "борьба с ветряными мельницами" и т. За каждой проблемой стоит конкретный человек. Вопросам поиска виновного, я могу посвятить отдельную инструкцию, однако чаще всего нарушитель Ваших прав Вам известен.

Если нет, вот что можно сделать: - При возникновении проблемы, сразу спросить у любого человека, который умеет разговаривать, "кто за это отвечает? Необходимо узнать, КТО конкретно в организации отвечает за такой-то конкретный вопрос?

Должность и, по возможности, список конкретных лиц. Ваша задача - получить официальный ответ в письменном виде это документ. Примечание: держите камеру таким образом, чтобы объект съёмки не видел, что его снимают на видеокамеру. Так же обязательно установите на мобильный телефон приложение, записывающее телефонные разговоры.

Если никаких документов в процессе взаимодействия покупка, заявление, обращение Вам не предоставляют, под видео или аудиозапись спросите "А Вы не должны мне выдать какой-нибудь документ? После этого, как правило, оппонент смотрит на Вас, как на сумасшедшего, с целью оказать психологическое воздействие застыдить или заставить Вас засомневаться в своей правоте. Это делается с единственной целью - оставить Вас без документов доказательств.

Считайте, что в этот самый момент Вас пытаются обокрасть и ведите себя соответственно. Настойчиво требуйте документ. Если Вам будут утверждать, что Вам не должны документ - ничего страшного. У Вас будет запись того, как конкретный человек говорит Вам это. Это уже доказательство. Возможно, по каким-то правилам, в данном случае действительно не выдаются документы, но Вы имеете право задавать вопросы. К вопросу сомнений я вернусь в главе "Вы имеете право не знать!

Хронология конфликта. Необходимо кратко описать всю Вашу историю в хронологическом порядке. У каждого события есть: - точная дата; - точное время или отрезок времени; - точное место возможно несколько мест ; Примечание: если дата, время и или место события Вам не известны, сделайте предположение задайте отрезок времени и или установите границы территории.

Требования В конце каждой жалобы Вы обязаны поставить получателю задачу. Без этого любая жалоба бессмысленна. Считайте, что кроме Вас эта жалоба никого не волнует. Тем более, что так оно и есть. Не достаточно сообщить, например, о том, что где-то расчленяют трупы бомжей и продают в виде шаурмы.

Вполне возможно, что это никого не смутит и даже не тронет. Считайте, что этого нет. Время такое. Всегда такое время. Поэтому требование - ключевая часть жалобы. Важно: - Принято вежливо использовать слово "прошу", но внутри себя сохраняйте настрой "требую". Потому что Вы действительно требуете. Если у Вас есть сомнения в собственной правоте или законности Ваших требований, склоняйтесь в сторону собственной правоты.

Чаще все результат Вас не устроит. Это ценный материал, который я, например, считаю своим активом. Часто мои материалы часто оказывались тем "граммом" ошибок из общего числа чиновника правоохранителя , который приводил к его увольнению. Важны все мелочи. Все могут быть под колпаком. Мы везде. Нас больше. Мы — это все законопослушные граждане Российской Федерации. Помните, что Вам нужен документ. С реквизитами того, кто принимает решение и отвечает Вам, названием организации, адресом.

Никогда не соглашайтесь на устный ответ и какие-то объяснения. Всё это говорится в следующих целях: a Демотивировать Вас в данной конкретной жалобе "да зачем всё это? Воспитать в Вас улитку валенок, слизняка.

Одним из индикаторов снижения стоимости слова можно считать бурный расцвет откровенно беспредельных мошеннических преступлений против граждан. Поэтому угрозы, обычно, никто не воспринимает.

Однако, добавив конкретику, можно в несколько раз усилить эффект этого инструмента. Угрозы условно можно разделать на 2 части: - Намёк на угрозу. Например, это расположение в правой верхней части документа жалобы списка из нескольких получателей. Получатель видит названия ведомств и конкретные фамилии.

Например, "если я не получу ответ на своё заявление, материалы проверки и начальник ОМВД " Не используйте удешевляющие слова, типа "я буду вынужден" или "мне придётся". Слова итак ничего не стоят. Угрожайте прямо, жёстко и конкретно. Вы имеете право не знать что-то. Не стыдно не знать, стыдно не хотеть знать!

Как правильно составить и написать жалобу? (образец, пример)

Дата, личная подпись лица, подающего жалобу на начальникa Общая информация по жалобе на начальникa Жалоба признается официальным документом, который влечет за собой возникновение определенных прав и обязанностей. Инфо С другой стороны, последствием сумбурно изложенных в обращении обстоятельств, не подтвержденных доказательствами или словами очевидцев, будет оценка коллективной жалобы на руководителя, как навет и попытка очернить непосредственного начальника. Взаимопонимания в коллективе это не прибавит, да и в следующий раз, даже по другому реальному поводу, станет преградой для инициации разбирательства. Для тех, кто решился расширить круг посвященных в детали конфликта и обратился в госорганы за помощью в защите своих прав, стоит помнить, что попытка начальства начать притеснения обратившихся или попытка их уволить — дело незаконное и влечет за собой еще более тяжелые последствия, так что свою жалобу коллектив может дополнить новыми деталями в любой момент проверки. Важно Если есть конкретные пострадавшие от неправомерных действий начальника, необходимо указать их ФИО;.

Жалоба на начальника склада

Минус заключается практически в том же. Например, такая коллективная жалоба на руководителя повлечет весьма узкую проверку со стороны надзорных органов по отдельным фактам, не секрет, что они проводятся зачастую просто для дачи отписки обращавшимся людям. Если дело обстоит серьезно и вопрос в дальнейшем может перерасти в судебное разбирательство, имейте в виду, что иски надо будет подавать индивидуально.

Коллективная жалоба составляется в том случае, когда недовольны происходящим не только вы, а еще хотя бы один человек. Коллективную жалобу можно составить на что угодно: на действия руководителя, продавца или даже медицинского работника. В нашей статье вы ознакомитесь с общими рекомендациями по грамотному составлению коллективной жалобы и узнаете, как она может подаваться. С образцом коллективной жалобы можно ознакомиться на нашем сайте, однако любая жалоба составляется с учетом конкретной ситуации, и всегда будут требоваться те или иные корректировки.

Зачастую от поведения начальника и его сомнительных решений страдает весь коллектив организации, что приводит к серьезным проблемам с эффективным выполнением этим коллективом своих должностных обязанностей. К примеру, генеральному директору организации, если жалоба подается на управляющего филиалом.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Возьмем конкретный пример докладной за хамство: Согласно ст. Составленная докладная записка передается руководителю организации, после чего тот заявляет о начале служебного расследования, которое сопровождается опросом самого нерадивого сотрудника, а также других коллег свидетелей хамского поведения.

Жалоба на неподобающие действия начальника

Как быть, если случается что-то подобное? Характерная ошибка, например, такая. Способ тоже подходящий, однако здесь есть свои нюансы.

Что уж греха таить, в нашей стране самодурство и произвол руководителей — вещь вполне обычная и знакомая многим. Другое дело, что сотрудники позволяют это, зачастую не предпринимая никаких мер из опасений, что их уволят, лишат премии и т.

Кому жаловаться на начальника склада

Автор статьиГлавный редактор проектаНаписано статей Начальников не выбирают — это данность, с которой либо следует смириться, либо начать поиски другого места работы. Но если начальник умышленно вредит общему делу, а также нарушает законы и производственные правила, его подчиненные всегда могут обратиться к вышестоящему начальству или к контролирующим органам, чтобы призвать нерадивого руководителя к ответу. Некоторые коллективы, недовольные своим начальством, принимают решение писать коллективное обращение в вышестоящие или контролирующие инстанции. И такой подход обоснован, поскольку единичная жалоба может расцениваться как субъективный взгляд чем-то обиженного работника, а претензии, предъявляемые целым коллективом сотрудников, не могут возникнуть на пустом месте. В таком случае самым лучшим решением станет подача коллективной жалобы на руководителя его вышестоящему начальству. К примеру, генеральному директору организации, если жалоба подается на управляющего филиалом.

Как коллективно пожаловаться на начальника?

Сидорова одержала победу на чемпионате мира в Дохе, а также стала чемпионкой Европы в помещении. Церемония награждения состоится 26 октября в Таллине. Пишите корректно и дружелюбно. По дате Лучшие Актуальные Друзья Новости Sports.

Уже с начала переписи населения в соцсетях стали встречаться сообщения о том, что переписчики отмечают родным языком русский, даже не спрашивая об. Например, о двух похожих случаях написали из Светлогорска. Она разговаривает не на чисто русском языке, но также и на белорусском.

Первое, что делает по должностной инструкции начальник склада, — это делит территорию склада на.

Какие документы собрать для подачи жалобы на руковадителя

В остальных случаях, кроме автоадвоката, помощь сможет оказать и автоюрист. Вместе с тем, обращение к юристу со статусом адвоката дает вам уверенность в том, что интересы гарантировано будет защищать специалист с высшим юридическим образованием, официальным опытом работы по профессии на протяжении нескольких лет, деятельность которого контролируется Адвокатской палатой.

Отправляясь в дорогу - всегда имей под рукой телефон автоюриста. Признание право собственности на автомобиль.

По всем волнующим вопросам, мы всегда готовы поделиться актуальной информацией и помочь принять оптимальное решение. Пренебрежение опытом профессионалов нередко заканчивается значительными денежными потерями и запутыванием ситуации. Получив своевременную консультацию по гражданским, административным и уголовным спорам, а также по вопросам ведения бизнеса, Вы можете предотвратить возможные негативные последствия. Слаженная и опытная команда юристов к Вашим услугам.

Меняется состав участников, директор, увеличивается уставный капитал и входит в состав иностранное юридическое лицо. Документы смогу выслать по электронной почте.

Помимо вопросов, связанных с ДТП или движения не по правилам, наши специалисты помогут оформить договор купли-продажи, изучат договор страхования и вернут Ваше удостоверение водителя в кратчайшие сроки.

На сайте в круглосуточном форме и на бесплатной основе, Вы можете получить консультацию атоюриста на предмет: как оформить покупку автомобиля у юридического лица; возврат прав; решение конфликтов на дороге; и многое другое. В данном обзоре Вы узнаете, что такое адвокат водителя и где работают лучшие адвокаты по ДТП.

ПОСМОТРЕТЬ ОТВЕТЫВопрос по защите прав автовладельцев от К. ПОСМОТРЕТЬ ОТВЕТЫВопрос от А.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Жалоба. Техника написания сверх эффективной жалобы в правоохранительные органы
Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Порфирий

    Сколько угодно.

  2. disctatikat

    Прошу прощения, что вмешался... Я здесь недавно. Но мне очень близка эта тема. Готов помочь.

  3. Дарья

    да дофига он стоет...